• 裁员?关店?降速?氪空间蹒跚寻找生存空间

    2019年03月11日 07:36
    来源:每日经济新闻 作者:?#26053;?#22948; ?#24030;?#26230;

    “氪空间裁员的传言属实,我就是刚刚被裁掉的。”许树(化名)告诉《每日经济新闻》记者。

    近日,记者接到氪空间员工爆料,称公司近期因资金链紧张导致大批裁员,甚至引发关店潮。

    氪空间,位列共享办公行业头?#23458;?#23478;阵营。其创始人目标是“2021年在管理的办公楼面积方面赶超WeWork?#20445;?#36817;年来扩张迅猛,?#20048;?#36229;过13亿美元。

    据许树所言,“年前氪空间非业务板块裁员比例非常高,?#28909;?#21697;牌公关两个小组,原本是二三十人的团队(属于大市场部),现在?#30343;?#19979;1人,但销售和技术团队没有太大变动。”

    ?#38750;兴擔?#27690;空间这次裁员在元旦之前就已经完成。随即,公司宣布年会取消,年终奖亦化为泡影。

    不过对于近日“市场部再度裁员”的传闻,2017年底从氪空间大市场部主动离职的老员工李然(化名)则坚信是“黑公关”的谣言。“市场部之前也就剩下1人,所以不存在?#35009;?#20877;次裁员和人员优化。再?#28909;?#27690;空间1月份裁员30%的消息,据我所知是?#25215;?#19994;巨头故意放出的。”他向记者表示。

    巧合的是,李?#20976;?#35828;的?#25215;?#19994;巨头曾有离职员工向记者透露,一定要赶在氪空间?#24052;?#25104;上市。

    此前,氪空间曾多次传出将赴美IPO的消息,《每日经济新闻》记者向氪空间创始人兼董事长刘?#27801;?#36827;?#36763;?#27714;证,他表示“上市方面的计划安排不便回应?#20445;?#26159;不是要竞争“共享办公第一股?#20445;?#33258;己?#28216;?#24819;过。

    资金链现状:“与中民投?#39034;?#27809;半毛钱关系”

    “被裁员”的许树和“主动辞”的李然,?#30452;?#31163;开氪空间2个月和1年。

    “一直以来公司人员流动性都非常大,一波波的人走了,?#24544;?#27874;波地招人。”有离职员工透露,“氪空间的离职员工群已经有近200人——在很多离职员工没有加入的情况下。因为近来有大量被裁员工加入,群里的气氛总是很活跃。”

    对于在年?#24052;?#28982;被裁员,至今仍未找到下家的许树反而觉得很轻松。“反正年终奖都取消了,不瞒你说,现在没被裁掉的员工还挺‘羡?#20581;?#34987;裁了的,至少能拿到一些?#22266;!?/p>

    许树透露,氪空间的资金链问题或源于去年底“中民投?#39034;觥?#30340;影响。对于具体涉及金额,《每日经济新闻》记者多次联系中民投方面未果。

    资料来源:天眼查

    但从天眼查信息看,目前氪空间尚未出现股权变更记录。中民投旗下嘉兴创泽捌号投资合伙企业依?#24576;?#26377;氪空间4.96%股权,彼时认?#27801;?#36164;额约480万元。

    刘?#27801;?#20134;否认了氪空间资金链存在问题,他称所?#20581;?#20013;民投?#39034;觥保?#19982;氪空间资金之间没半毛钱关系。“中民投只是我们一个小股东,况?#20202;?#26089;就到账了。”

    资料来源:天眼查

    遥想去年8月,刘?#27801;?#22312;接受《每日经济新闻》专访?#34987;?#26366;信心满满:“我们每月新增面积是6万平方米,在直营面积上达到27万平方米,是全国最大的规模,同?#34987;?#22312;寻求境外扩张。”

    不过眼下,氪空间却面临着“关店潮”和投资?#36134;?#29616;状。

    ?#28304;耍?#21016;?#27801;?#22238;应,直营项目放缓是根据行业情况进行的正常调整,公司现在正在朝轻资产方面发展,很多只投资10%~20%的合作项目还在继续扩张。裁员也是正常的市场调整,但没有传言30%那么夸张。

    运营现状:以高价拿高端物业,部分区域无法按时交租

    《每日经济新闻》记者获悉,2018年中期,氪空间曾不断被曝出以高于市场价30%的价格向开发商拿项目,数位离职员工?#28304;?#28040;息的真实性予以?#23777;傘?/p>

    “氪空间?#28895;?#20110;媒体,论对舆论套路的熟稔度,这个行业恐怕无企业可及,所以氪空间此前的形象一?#21271;冉虾謾?#20294;事实上内部一直存在不少问题,涉及拿项目时的款项、介绍人的佣金等,有时候就是为账面服务,?#30473;复?#35009;员和?#24052;?#20854;实都与这些相关。”李然表示。

    “资金方面,武汉?#34892;?#26680;心物业已经无法按时交租金了。?#28909;紓?#20170;年第一季度的租金,按理应于去年?#28100;?#25104;缴纳,但现在可能就要拖到下下个月。北京也在不断关店,?#34892;?#24037;位的成交价事实上只有对外公示价格的1/3左?#36965;?#20215;格是可以协商的。”

    李然续称,氪空间与其他共享办公企业不太一样,“用高价拿最高端最火热的物业”成为管理层后来的核心思想,?#28909;?#20301;于北京望京中国锦、王府井银泰?#21364;?#30340;物业,都很贵。

    从氪空间的官网信息看,上述两处共享空间将?#30452;?#20110;28天后和4月13日开业。

    对于氪空间的现状,李然很感慨:“目前有一个?#28895;猓?#20869;部发文要关的16家店?#30452;?#20301;于北京、上海、成都、苏州,?#28909;?#22312;北京已经高价拿到手并完成装修的?#22797;?#29289;业,都处于未开业或刚开业状态,一旦管理?#25581;?#27714;?#25351;?#21407;装修,抛开违约金(一般都是五年一签),就是一笔很大的成本。”

    3月7日晚,《每日经济新闻》记者来到北京CBD区域的氪空间国贸中海广场社区,室外的璀璨和通明的灯光,与内部的清冷形?#19978;?#26126;?#21592;取?#23545;于记者提出的预约工位要求,场内唯一一位工作人员并不愿多说,只表示“去官网看看”。

    人事现状:一度“排队被裁员?#20445;?#20174;滴滴空降的CMO陶然已经离职

    《每日经济新闻》记者独家获悉,去年5月才入职氪空间任职CMO的滴滴原资深副总裁陶然已经离职。?#28304;耍?#35760;者向氪空间品牌方面求证,对方表示?#23433;?#20415;回答?#20445;?#21518;记者获悉其同样已经离职。但是,另一接近公司的高管对陶然离职给予了肯定答复。

    在接受记者采访的数十位氪空间前员工中,2017年离职的有3位。

    氪空间最早的创业大街社区2017年进行升级改造后,曾向2014~2016年的老住户发去了海报,主题是《最陌生的熟悉人》,其中有一句“深夜里一盏孤灯下的坚持?#20445;?#37117;是当时的创业故事。

    “入职氪空间,是因为看中当时公司的发展氛围和前景,凌?#20811;牡?#30340;北京,我们每个人都看过。那个时候只要有入驻团队拿到融资,都会?#27690;蠹页员热!?#26446;然很感慨,对于前东家,他至今怀有很深的?#26143;欏!?#20294;是后来大环?#28526;?#20102;,发展方向也变了。”

    2017年的圣诞节,李?#28142;?#27690;空间市场部离职。“离职的原因,是当时已经觉察到公司的病态,大家人心惶惶,与高层关?#23707;?#30340;先被开除,剩下的排队等着被裁员,因为这样可以拿到补偿,方案是N+1,那一波走了百余人。我走得比较?#20445;?#35828;实话还?#34892;?#21518;悔,因为舍弃?#22235;?#32456;奖和补偿款。但是失望占大部?#37073;?#37096;门组织架?#20849;?#21512;理,忙人和闲人,各成两个极端。”

    而李?#20976;?#35828;的发展方向改变,?#21152;?#27690;空间在2016年招来了钟澍任总裁。钟澍有着丰富的开发商经验,曾任京东集团副总裁(筹建集团物流地产部门)、复地集团投资副总裁,以及天津万科副总经理?#21462;?/p>

    “氪空间最初非常?#30475;猓?#24076;望真的能?#29615;?#21270;出更多更好的创业团?#21360;?#20294;后来开发商进入这个行业以后,市场规则变了,管理层?#35009;?#33021;确立清晰的方向。可?#36816;擔?#26159;拿自己的短板跟人家(开发商)拼长处。”李然坦言,“其实刘总是一位很有理想的创业者,在公司内部也有话语权,但钟总是地产?#22363;?#36523;,双?#38477;?#36816;营理念不太一样,两人的关系也一度降至冰点,再加上大环境的变化,公司发展导向也变了,想转舵很难,这令我们员工非常痛心。”

    行业沉浮:如今“生存”成为头等大事

    跑马圈地、野蛮生长过后,共享办公行业有越来越多的品牌开始走起了下坡路,一旦烧钱后继无力,要么面临?#36129;眨?#35201;么被收购就成为了最好的选择。

    行业巨头也由此应运而生,如一直大肆收购并快速扩张的优客工场,整合并购了包括洪泰创新空间、无界空间、?#25945;?#23567;镇等在内的多家“竞争对手”。今年2月,优客工场被传拟寻求30亿美元?#20048;怠?/p>

    但眼下,这个行业的头?#23458;?#23478;仍面临着盈利?#28895;狻?/p>

    此前表示?#23433;?#19981;急于盈利,要致力于扩张,目标是2021年在管理的办公楼面积方面赶超WeWork”的刘?#27801;?#21521;记者透露,2019年氪空间的主要战略就是全年实现盈利。

    “从前大家都只顾大干快上,但如今胜者为王。”刘?#27801;?#22374;言,在如今的共享办公领域,“生存”成为头等大事。

    “慢下来未必是坏事,这意味着行业真正进入了良性状态。”城智更新研究院院长陈?#25509;?#21578;诉《每日经济新闻》记者,此前资本的过高预期催生出一大批拔苗助长的共享办公企业,为?#26031;?#27169;,不惜花重金招人才、讲故事,一旦无法保证上市,资本就会迅速理性、冷静下来,?#21482;?#24402;?#25509;?#21033;本身。

    在他看来,共享办公这个行业本身是可以赚钱的,短视求规模最?#28251;?#33021;自?#31216;?#26524;。“氪空间此前激进扩张、高价拿地的做法无疑是有悖于市场规律的,也远远超出了市场的真实需要。”

    “氪空间真的是一家很有理想、很?#26143;?#24576;的公司,不太好的地方,就是可能没有太精打细?#24726;?#26377;点儿大手大脚,花了些不该花的钱。”这是另一位老员工对氪空间的?#20848;邸?/p>

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